{"id":6530,"date":"2018-10-22T15:19:53","date_gmt":"2018-10-22T13:19:53","guid":{"rendered":"http:\/\/dev1.redsite.pl\/kph\/?p=6530"},"modified":"2018-11-08T18:24:23","modified_gmt":"2018-11-08T17:24:23","slug":"oferta-pracy-w-kph-2","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/dev.redsite.la.pl\/kph\/oferta-pracy-w-kph-2\/","title":{"rendered":"Oferta pracy w KPH"},"content":{"rendered":"<p><b>Oferta pracy w KPH<\/b><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Kampania Przeciw Homofobii poszukuje osoby na stanowisko koordynatora_ki ds. mobilizacji spo\u0142ecznej. Termin nadsy\u0142ania zg\u0142osze\u0144: 04 listopada 2018 r.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Zapraszamy!<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Kampania Przeciw Homofobii jest og\u00f3lnopolsk\u0105 organizacj\u0105 spo\u0142eczn\u0105. Dzia\u0142amy na rzecz os\u00f3b homo- i biseksualnych, transp\u0142ciowych oraz interp\u0142ciowych (LGBTI) i ich bliskich, poprzez rzecznictwo, tworzenie i wdra\u017canie systemowych rozwi\u0105za\u0144 edukacyjnych dla r\u00f3\u017cnych grup zawodowych oraz budowanie szerokiego ruchu sojuszniczego.<\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><b>Cel istnienia stanowiska<\/b><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Koordynator_ka ds. mobilizacji spo\u0142ecznej b\u0119dzie osob\u0105, kt\u00f3ra wykorzystuj\u0105c nowoczesne technologie b\u0119dzie jednoczy\u0107 ludzi, daj\u0105c im mo\u017cliwo\u015b\u0107 dzia\u0142ania na rzecz zwi\u0119kszenia r\u00f3wnouprawnienia os\u00f3b LGBTI w Polsce.<\/span><\/p>\n<p><b>Miejsce w strukturze organizacyjnej<\/b><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Stanowisko umiejscowione jest w Zespole Politycznym, kt\u00f3ry prowadzony jest przez Kierowniczk\u0119 Pionu. <\/span><\/p>\n<p><b>Zakres obowi\u0105zk\u00f3w i kluczowe zadania wykonywane na stanowisku<\/b><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Do najwa\u017cniejszych zada\u0144 stawianych przed osob\u0105 w najbli\u017cszych miesi\u0105cach nale\u017ce\u0107 b\u0119dzie koordynacja kampanii mobilizacyjnych on-line oraz wsp\u00f3\u0142praca przy realizacji kampanii spo\u0142ecznej.<\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Planowanie, wdra\u017canie i ewaluacja kampanii mobilizacyjnych on-line:<\/span>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Kompleksowe planowanie kampanii (research, okre\u015blenie cel\u00f3w kampanijnych, strategii, taktyki i narz\u0119dzi anga\u017cowania) w obszarach zwi\u0105zanych z r\u00f3wnouprawnieniem os\u00f3b LGBTI<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">wdra\u017canie i realizacja kampanii mobilizacyjnych on-line za pomoc\u0105 narz\u0119dzi internetowych,<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">ewaluacja przeprowadzanych kampanii, raportowanie wynik\u00f3w i rezultat\u00f3w kampanii;<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Przygotowywanie i opracowanie materia\u0142\u00f3w kampanijnych, w szczeg\u00f3lno\u015bci materia\u0142\u00f3w wizualnych, tekst\u00f3w i materia\u0142\u00f3w multimedialnych zwi\u0105zanych z przeprowadzon\u0105 kampani\u0105;<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Spotkania i utrzymywanie relacji z decydentami i decydentkami zwi\u0105zanymi z kampaniami (np. instytucje publiczne i prywatne);<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Obs\u0142uga platform anga\u017cowania on-line;<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Zarz\u0105dzanie bud\u017cetem (bie\u017c\u0105ce \u015bledzenie koszt\u00f3w, sprawdzanie poprawno\u015bci dokumentacji finansowej i merytorycznej, przygotowywanie sprawozda\u0144).<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p><b>Czego oczekujemy od idealnego_ej kandydata_ki?<\/b><\/p>\n<ul>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\"> \u00a0\u00a0<\/span> <span style=\"font-weight: 400;\">Do\u015bwiadczenie w prowadzeniu kampanii mobilizacyjnych i\/albo marketingowych<\/span><\/li>\n<li>\u00a0 \u00a0Do\u015bwiadczenie na stanowisku kampaniera_ki lub podobnym<\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\"> \u00a0\u00a0<\/span> <span style=\"font-weight: 400;\">Umiej\u0119tno\u015b\u0107 my\u015blenia i planowania strategicznego<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\"> \u00a0\u00a0<\/span> <span style=\"font-weight: 400;\">Kreatywno\u015b\u0107<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\"> \u00a0\u00a0<\/span> <span style=\"font-weight: 400;\">Umiej\u0119tno\u015b\u0107 prowadzenia negocjacji <\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\"> \u00a0\u00a0<\/span> <span style=\"font-weight: 400;\">Znajomo\u015b\u0107 nowoczesnych technologii mobilizacyjnych i do\u015bwiadczenie w korzystaniu z nich<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\"> \u00a0\u00a0<\/span> <span style=\"font-weight: 400;\">Zdolno\u015b\u0107 do szybkiego podejmowania decyzji, podejmowania nowych wyzwa\u0144 i ryzyka<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\">\u00a0 \u00a0Podstawowa znajomo\u015b\u0107 sytuacji spo\u0142ecznej i prawnej os\u00f3b LGBTI w Polsce<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\">\u00a0 \u00a0Uto\u017csamianie si\u0119 z misj\u0105 Kampanii Przeciw Homofobii<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\">\u00a0 \u00a0Znajomo\u015b\u0107 j\u0119zyka angielskiego na poziomie komunikacyjnym<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p><b>Warunki zatrudnienia<\/b><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Zatrudnienie na podstawie umowy o prac\u0119 na rok, z mo\u017cliwo\u015bci\u0105 przed\u0142u\u017cenia na czas nieokre\u015blony, w wymiarze pe\u0142nego etatu (przeci\u0119tnie 40 godzin tygodniowo w porze dziennej, zazwyczaj od poniedzia\u0142ku do pi\u0105tku, z mo\u017cliwo\u015bci\u0105 sporadycznej pracy w weekendy).<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Praca w Warszawie z ewentualnymi delegacjami do innych miast w Polsce i Europie, po uzgodnieniu z osob\u0105 zatrudnion\u0105.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Wynagrodzenie: 3300 z\u0142 netto w pierwszym roku zatrudnienia.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Osoba zatrudniona obj\u0119ta b\u0119dzie programem oceny pracowniczej (360 stopni) oraz planem rozwoju organizacyjnego i pracowniczego.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Biuro Kampanii Przeciw Homofobii nie jest dostosowane do potrzeb os\u00f3b z niekt\u00f3rymi niepe\u0142nosprawno\u015bciami ruchowymi (trzy stopnie mi\u0119dzy wej\u015bciem a przestrzeni\u0105 biurow\u0105, w\u0105skie przej\u015bcia, ma\u0142e kuchnia i toalety). KPH stosuje zasad\u0119 r\u00f3wnego traktowania w zatrudnieniu i do\u0142o\u017cy stara\u0144, aby odpowiedzie\u0107 na potrzeby os\u00f3b kandyduj\u0105cych i zatrudnianych.<\/span><\/p>\n<p><b>Rekrutacja<\/b><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Prosimy o przes\u0142anie<strong> CV oraz listu motywacyjnego<\/strong> (w szczeg\u00f3lno\u015bci zach\u0119camy do opisania do\u015bwiadczenia zwi\u0105zanego z zadaniami na oferowanym stanowisku oraz po\u015bwi\u0119cenia uwagi zagadnieniom zwi\u0105zanym z kampaniami mobilizacyjnymi) <\/span><i><span style=\"font-weight: 400;\">w formacie PDF<\/span><\/i><span style=\"font-weight: 400;\">, na adres praca(at)kph.org.pl <strong>do dn. 04.11.2018 roku, do godz. 23:59 CET<\/strong>. Wszystkie osoby kandyduj\u0105ce na stanowisko otrzymaj\u0105 automatyczn\u0105 wiadomo\u015b\u0107 potwierdzaj\u0105c\u0105 przyj\u0119cie zg\u0142oszenia, a nast\u0119pnie, po 05.11.2018 r., maila z zaproszeniem na rozmow\u0119 kwalifikacyjn\u0105 lub informacj\u0105 o niewybraniu kandydatury. Zastrzegamy sobie prawo do nieudzielania informacji zwrotnej.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">KPH jest pracodawc\u0105 oferuj\u0105cym r\u00f3wne szanse i zobowi\u0105zuje si\u0119 do zwalczania wszelkiej dyskryminacji. Do wzi\u0119cia udzia\u0142u w rekrutacji szczeg\u00f3lnie zach\u0119camy osoby transp\u0142ciowe i interp\u0142ciowe oraz osoby homo-, biseksualne, queerowe i niebinarne.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Dane osobowe kandydatek i kandydat\u00f3w przetwarza Kampania Przeciw Homofobii z siedzib\u0105 w Warszawie 00-403, ul. Solec 30a w celu przeprowadzenia rekrutacji. Podanie danych jest dobrowolne, ale niezb\u0119dne do wzi\u0119cia udzia\u0142u w rekrutacji. Dane zostan\u0105 usuni\u0119te po zamkni\u0119ciu procesu rekrutacji, jednak nie p\u00f3\u017aniej ni\u017c 14 listopada 2018 r. Kandydatki i kandydaci maj\u0105 prawo wgl\u0105du do tre\u015bci swoich danych, ich poprawiania i przeniesienia. W ka\u017cdej chwili mog\u0105 te\u017c za\u017c\u0105da\u0107 ich usuni\u0119cia, co b\u0119dzie wi\u0105za\u0142o si\u0119 z rezygnacj\u0105 z udzia\u0142u w rekrutacji. Kontakt z nami: info@kph.org.pl lub na adres siedziby.<\/span><\/p>\n<ul class=\"wpfai-list\"><li class=\"wpfai-list-item facebook\">\r\n      <a href=\"http:\/\/www.facebook.com\/sharer.php?u=http%3A%2F%2Fdev.redsite.la.pl%2Fkph%2Fwp-json%2Fwp%2Fv2%2Fposts%2F6530&amp;t=Kampania%20Przeciw%20Homofobii\" title=\"Facebook\" class=\"wpfai-facebook wpfai-link wpfainw\">\r\n        <span class=\"fa-stack \">\r\n          \r\n          <i class=\"fa fa-facebook fa-stack-1x \"><\/i>\r\n        <\/span>\r\n      <\/a>\r\n    <\/li><li class=\"wpfai-list-item twitter\">\r\n      <a href=\"http:\/\/twitter.com\/share?text=Kampania%20Przeciw%20Homofobii&url=http%3A%2F%2Fdev.redsite.la.pl%2Fkph%2Fwp-json%2Fwp%2Fv2%2Fposts%2F6530\" title=\"Twitter\" class=\"wpfai-twitter wpfai-link wpfainw\">\r\n        <span class=\"fa-stack \">\r\n          \r\n          <i class=\"fa fa-twitter fa-stack-1x \"><\/i>\r\n        <\/span>\r\n      <\/a>\r\n    <\/li><li class=\"wpfai-list-item google-plus\">\r\n      <a href=\"https:\/\/plus.google.com\/share?url=http%3A%2F%2Fdev.redsite.la.pl%2Fkph%2Fwp-json%2Fwp%2Fv2%2Fposts%2F6530\" title=\"Google Plus\" class=\"wpfai-google-plus wpfai-link wpfainw\">\r\n        <span class=\"fa-stack \">\r\n          \r\n          <i class=\"fa fa-google-plus fa-stack-1x \"><\/i>\r\n        <\/span>\r\n      <\/a>\r\n    <\/li><li class=\"wpfai-list-item pinterest\">\r\n      <a href=\"http:\/\/pinterest.com\/pin\/create\/button\/?url=http%3A%2F%2Fdev.redsite.la.pl%2Fkph%2Fwp-json%2Fwp%2Fv2%2Fposts%2F6530&amp;description=Kampania%20Przeciw%20Homofobii&amp;media=\" title=\"Pinterest\" class=\"wpfai-pinterest wpfai-link wpfainw\">\r\n        <span class=\"fa-stack \">\r\n          \r\n          <i class=\"fa fa-pinterest fa-stack-1x \"><\/i>\r\n        <\/span>\r\n      <\/a>\r\n    <\/li><li class=\"wpfai-list-item envelope\">\r\n      <a href=\"mailto:?subject=Kampania%20Przeciw%20Homofobii&amp;body=http%3A%2F%2Fdev.redsite.la.pl%2Fkph%2Fwp-json%2Fwp%2Fv2%2Fposts%2F6530%20-%20\" title=\"E-Mail\" class=\"wpfai-envelope wpfai-link wpfainw\">\r\n        <span class=\"fa-stack \">\r\n          \r\n          <i class=\"fa fa-envelope fa-stack-1x \"><\/i>\r\n        <\/span>\r\n      <\/a>\r\n    <\/li><\/ul>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Oferta pracy w KPH Kampania Przeciw Homofobii poszukuje osoby na stanowisko koordynatora_ki ds. mobilizacji spo\u0142ecznej. Termin nadsy\u0142ania zg\u0142osze\u0144: 04 listopada 2018 r. Zapraszamy! Kampania Przeciw Homofobii jest og\u00f3lnopolsk\u0105 organizacj\u0105 spo\u0142eczn\u0105. Dzia\u0142amy na rzecz os\u00f3b homo- i biseksualnych, transp\u0142ciowych oraz interp\u0142ciowych (LGBTI) i ich bliskich, poprzez rzecznictwo, tworzenie i wdra\u017canie systemowych rozwi\u0105za\u0144 edukacyjnych dla r\u00f3\u017cnych grup &hellip;<\/p>\n","protected":false},"author":1007,"featured_media":6531,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0},"categories":[7],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"http:\/\/dev.redsite.la.pl\/kph\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6530"}],"collection":[{"href":"http:\/\/dev.redsite.la.pl\/kph\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"http:\/\/dev.redsite.la.pl\/kph\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/dev.redsite.la.pl\/kph\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1007"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/dev.redsite.la.pl\/kph\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=6530"}],"version-history":[{"count":5,"href":"http:\/\/dev.redsite.la.pl\/kph\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6530\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":6601,"href":"http:\/\/dev.redsite.la.pl\/kph\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6530\/revisions\/6601"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/dev.redsite.la.pl\/kph\/wp-json\/wp\/v2\/media\/6531"}],"wp:attachment":[{"href":"http:\/\/dev.redsite.la.pl\/kph\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=6530"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"http:\/\/dev.redsite.la.pl\/kph\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=6530"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"http:\/\/dev.redsite.la.pl\/kph\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=6530"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}